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募集要項

募集内容詳細

コンサルティング営業
カテゴリ 営業/企画系
仕事内容 【仕事内容】
クライアントが抱える多様な課題を解決するために弊社の複数のサービスをご提案するコンサルティング営業となります。
メインのサービスはSES。
SESとはエンジニアの技術を必要としているクライアントに対し、その技術を兼ね備えた弊社のエンジニアをご提案するサービスとなります。
上記に伴い、クライアントへのご提案とエンジニアのマネジメントの両方を営業が担います。
マネジメントの範囲としては、クライアント1社に対し1名のエンジニアのマネジメントの場合もあれば、小規模~中規模の組織(5-15名程度)の責任者として複数名のメンバのマネジメントを行うケースもあります。
営業1人あたり約30人のエンジニアをマネジメントし、クライアントに最適な技術サービスを提供します。
幹部候補には新たなサービスの構築及び責任者としての役割も担っていただきます。

【具体的なミッション】
・クライアント(大手SIer)へ弊社のエンジニアの人材提案、ソリューション提案
・エンジニアのマネジメント(育成/管理)
・営業業務全般(既存案件管理・新規クライアント開拓、提案 等)
・事業部全体や自身の業務に関わる、改善案を提示し提案、実現させる
・事業運営に関する各施策の対応、イベントの運営/サポート
勤務地 東京都渋谷区
給与 【即戦力】年収480万円~840万円
【一般】年収300万円~480万円
※年俸制のため12分割して月の給与となります。(みなし残業手当含む)
※初年度の年収は経験を考慮しての金額となります。
◆実力主義で、年齢関係なく成果に応じて昇給します。
昇給・
賞与
昇給:年1回
賞与:年俸制のため別途支給なし
福利厚生各種手当 各種社会保険完備
交通費全額支給
社内交流補助金制度
定期健康診断
各種施設割引(国内/海外旅行、スポーツクラブ、ホテル、レストランなど)
社員旅行(年1回)
バースデープレゼント(配偶者、お子さん含む)
メンター制度(各個人に先輩社員が専任でフォローアップいたします)
フォローアップ研修
休日 ■週休二日制(土・日)・祝
夏季、年末年始/年次有給/特別 年間125日程度
求める
人物像
若手はポテンシャル重視
即戦力はBtoBの営業経験・英語能力・マネジメント経験 など
更新日 2016年06月10日